|
Региональный журнал для деловых кругов Дальнего Востока
|
|
||||||||||||||||||||||
|
Воскресенье| 02 Ноября, 11:22 |
|
|
Тема номера
|
|||||||||||||||||||||
Олег Кожемяко осуществил новогодние желания маленьких приморцев
В преддверии новогодних праздников заветные желания маленьких приморцев начинают сбываться. Так, Губернатор Приморского края Олег Кожемяко передал подарки от Деда Мороза двум маленьким приморцам: шестилетнему Мирону Глушаку из Тернейского муниципального округа и четырёхлетней Ольге Алимпиевой из Арсеньева.
Родители ребят с ОВЗ обсудили вопросы образования и трудоустройства с представителями власти Приморья
Третья встреча клуба "На равных", призванного помогать гражданам решить непростые жизненные ситуации, состоялась в Приморье. В этот день участниками клуба стали родители детей с инвалидностью и ограниченными возможностями здоровья. Они обсудили с представителями власти вопросы образования и трудоустройства таких ребят.
Социальные предприниматели Приморья могут найти кадры и получить рекламу на радио при господдержке
Открыт прием заявок на две актуальные для социальных предпринимателей меры поддержки: "Размещение двух вакансий на HeadHunter" и "Размещение рекламы на радиостанции". Такой формат господдержки поможет социальному бизнесу Приморья продвигать свои услуги в осенний период и найти профессиональные кадры для расширения штата.
24 протокола составили на нарушителей противопожарного режима в приморских лесах
Лесничие и инспекторы в Приморье составили 24 протокола в отношении нарушителей особого противопожарного режима на землях лесного фонда. ОПР действует в большинстве муниципалитетов и подразумевает крупные штрафы за пренебрежение правилами пожарной безопасности.
Альфа-Банк всегда был инновационным
– Он активно шел в прошлом году и не рассматривался как антикризисная стратегия. Хотя сегодня, как оказалось, банк предпринял адекватные упреждающие шаги, которые позволили в разгар кризиса существенно сократить расходы. Изменилась организационная структура – значительная часть филиалов по стране была переведена в статус операционных офисов, что стало возможно благодаря внесению соответствующих изменений в законодательство РФ. На Дальнем Востоке этот процесс завершился в начале текущего года. Дальневосточный (г. Владивосток), Сахалинский и Находкинский филиалы получили статус операционных офисов филиала "Хабаровский". По большому счету, изменилось только название. Все подразделения банка работают в прежнем режиме, а решения принимаются на местах. Оптимизация же в масштабах страны огромная, и это позволяет нам продолжать реализацию крупных затратных проектов.
– Неудачное время для внедрения таких программ – кризис, клиенты насторожились, многим не до нового. Насколько оправданы такие решения?
– Речь идет о внедрении в Альфа-Банке глобальной программы "Евразия". По существу создана новая, полностью централизованная система банковского обслуживания – от расчетно-кассового и кредитного обслуживания до документооборота, баз данных и т.д. Все подразделения Альфа-Банка на протяжении семи часовых поясов теперь работают в едином формате, предоставляя клиентам возможность пользоваться полным спектром продуктов и услуг в режиме реального времени. Происходит централизация функций различных подразделений – расчеты, бэк-офис, валютный контроль, комплаенс, обязательная отчетность и т. д. – все это сосредоточено в нескольких центрах. Централизованы программные комплексы банка – кассовый модуль, модуль корпоративного кредитования. Банк стал более технологичным и доступным для клиентов в разных регионах России. Кроме того, дальневосточники получили доступ к новым банковским продуктам, которыми до сих пор могли пользоваться только клиенты центрального офиса банка.
Вся политика Альфа-Банка направлена на качество обслуживания, создание комфорта для клиентов. Безусловно, такие вложения выгодны и самому банку, ведь, предоставляя новые возможности, внедряя новые технологии, мы получаем приток как корпоративных, так и частных клиентов.
– Как система затрагивает розничный бизнес? Она также обеспечивает его многофункциональность?
– Розничный блок, который в Альфа-Банке выделен в самостоятельное бизнес-направление, интегрирован в общую систему и отличается такими же обширными технологическими возможностями. Это "Мобильный Альфа-Банк" – с телефона можно осуществлять платежи. "Альфа-клик" – не выходя из дома можно переводить деньги с карточки на карточку, на счет в другом банке, оплачивать коммунальные услуги и услуги связи, интернет-покупки. Самое же ценное в том, что, открывая счет в любом кредитно-кассовом офисе Альфа-Банка, человек автоматически становится клиентом Альфа-Банка в целом. Значит, он получит полноценное обслуживание в любом городе, где присутствует Альфа-Банк.
– Какие возможности проекта сегодня наиболее востребованы клиентами?
– Единая банковская система "Евразия" дает предприятиям и организациям региона массу новых возможностей. Система Банк – Клиент сегодня есть уже у всех банков, Альфа–Банк пошел дальше, обеспечив клиентам круглосуточный он-лайн доступ к своим счетам независимо от места их нахождения. "Альфа-клиент on-line" – это современный, специализированный, гибкий и безопасный единый канал доставки информации, т.е. при наличии у компании нескольких подразделений или группы компаний ее руководителю доступна информация по всем счетам, и он может оперативно управлять средствами группы, используя единый логин. Опять же вне зависимости от его местонахождения или времени суток он может вести полную хозяйственную деятельность.
Внедрение единой IT-платформы позволяет предоставлять всем нашим клиентам продукты семейства Cash-management (Кэш-менеджмент). Данные решения направлены на централизацию казначейских функций, оптимизацию движения денежных потоков, снижение затрат путем автоматизации ряда функций, добавляется также контрольная функция.
К примеру, у нас есть ряд клиентов, которые проводят экспансию в центральные регионы РФ, имеют обширную сеть продаж. В какой-то момент времени собственнику уже не хватает рук и глаз, чтобы следить за своим бизнесом – он делегирует полномочия, при этом вопросы контроля над совершением операций становятся более актуальными. С помощью этих решений многие проблемы снимаются. Собственник бизнеса или руководитель компании, находясь в своем офисе, может видеть, как проходят платежи, какие остатки на счетах, и оперативно маневрировать деньгами. К примеру, у одного подразделения скопились остатки на счетах, другому предстоит срочный крупный платеж, можно быстро перекинуть деньги со счета на счет и в некоторых случаях отказаться от кредита, который без такой оперативной возможности был бы необходим.
При этом возможно производить "переброску" средств автоматически, а не в ручную, таким образом, финансирование происходит за счет свободных средств дочерних компаний или филиалов, без привлечения кредитных ресурсов. Система адаптирована с 1С Бухгалтерией, все отчеты из нее переходят в нашу систему. Она может разделить дебиторов и кредиторов, особо красным выделив тех, у кого просрочены платежи. Своего рода финансовый органайзер получается. Это к тому же позволяет компании так же, как и нам, оптимизировать свои управленческие расходы – не нужно держать много бухгалтеров.
Плюс к этому функционал системы позволяет клиенту в режиме реального времени самостоятельно работать на финансовых рынках – валютном, фондовом, что особенно актуально в нестабильное время финансового кризиса. Клиент может очень гибко "поработать" своими деньгами в рамках депозитной программы, которую предлагает Альфа-Банк. Вариантов много – по срокам, размеру неснижаемого остатка и т.д.
– "Евразия" имеет завершенный контур, либо она еще будет развиваться?
– Она работает, но ее возможности гораздо шире, чем те, что мы пока задействовали. Специалисты, которые ее внедряли, заложили в ней большой запас на будущее. Сейчас, может быть, и рынок не готов к тем решениям, которые эта система способна предоставить. Альфа-Банк всегда был инновационным банком, клиенты которого идут в ногу со временем, в технологиях мы во многом опережаем своих конкурентов.
– С какими проблемами вы сталкиваетесь, работая в новой системе?
– Да, проблемы есть. К примеру, в начале июня на Дальнем Востоке на несколько часов пропал Интернет. Где-то под Ачинском перерубили кабель, и провайдер не смог оперативно справиться с этой ситуацией. Чтобы полностью обеспечить платежи в этот день, мы с клиентами сидели до 10 вечера. Но это скорее форс-мажор. Главное, с чем мы сталкиваемся, – это то, что большинство людей новое чаще всего воспринимает настороженно. "Нам и старая система нравилась, мы привыкли... и т.д." Много пришлось общаться с руководителями компаний, объясняя преимущества и финансовые выгоды. Сейчас клиенты признают, что программа намного удобнее обычной системы Банк-Клиент.
– Если говорить об окупаемости?
– В эту систему вложено порядка $20 млн, и ее надо окупать. Нам нужно показать ее преимущества. И возможности.
Мы сами еще года три назад, находясь на конференции банка в Москве, где нам рассказывали про эти продукты, даже не думали, что они так быстро будут востребованы бизнесом. И сейчас мы ее активно развиваем и вместе с клиентами обоюдно осваиваем ее технологический потенциал.
- Август подложит свинью: арктический циклон вытеснит лето из Приморья?
- Итоги ПМЭФ в области генеративного ИИ и процессной аналитики
- Месяц магнитных бурь: жителям Приморья следует быть готовыми
- Отставание Овечкина от рекорда Гретцки сократилось до двух шайб
- В России разработают платформу для создания базы векторов голосов мошенников
- Мемориал энергетикам – героям Великой Отечественной войны – открыт в России
- ФАС заинтересовался кнопками "ЭРА-Глонасс"
- Сбербанк создает дочернюю компанию Sber Automotive Technologies
- Путин поблагодарил Грефа и Сбербанк за больницу в Тулуне
- Российские спортивные тренеры получат статус педагогов
#ПозывнойКультура: Дед Мороз поздравил участников СВО в госпитале ТОФ с наступающим Новым годом
В преддверии Нового года агитбригада #ПозывнойКультура побывала в госпитале Тихоокеанского флота в субботу, 28 декабря. Для участников СВО, находящихся на лечении и реабилитации, прозвучали музыкальные поздравления. Со словами самых теплых пожеланий подарки военнослужащим вручила заместитель Председателя Правительства Приморского края – министр культуры и архивного дела Елена Бронникова.
Губернатор Приморья оценил оснащение Индустриального колледжа в Арсеньеве
Очередной день работы Губернатора Приморского края Олега Кожемяко в муниципалитетах региона начался с посещения Приморского индустриального колледжа в Арсеньеве. Глава региона изучил новое оборудование, на котором готовят специалистов технических специальностей.
Комплекты быстровозводимых мостов начали поставлять в Приморье
Началась поставка средних автодорожных разборных мостов (САРМ) для проведения аварийно-восстановительных работ на дорогах Приморья. Всего на следующий год закуплено 11 комплектов. При необходимости комплекты САРМ будут использованы для оперативного восстановления проездов во время паводков.
Почти 900 сотрудников предприятий Приморья уже владеют бережливыми технологиями благодаря нацпроекту "Производительность труда"
Итоги реализации национального проекта "Производительность труда" и планы на будущее озвучил министр экономического развития Приморья Андрей Блохин на награждении команды Регионального центра компетенций. За четыре года работы нацпроекта реализовано 78 проектов по внедрению бережливых технологий на предприятиях края.